「感じたくない感情」の扱い方

多くの人には
感じたくない感情 というのがある。

寂しさ、悲しさ、みじめさ
罪悪感、無価値感、無能感・・・

なぜならそれらの感情は苦しいから。

・・と、多くの人が思って怖がっている。

感じたくない感情を感じそうになる時
「感じたくない!」
と抵抗して力を入れる。

一番苦しいのは、実はその時。

感じたくない感情を
感じそうになることに恐怖して
逃れようとあがく時に

一番怖くて、苦しくて
どうしようもない感情がやってくる。

そんな時に
一番言いたくもないことを言ってしまったり
したくもないことをしてしまったり
するんだね。

だから、
発想を逆転できたらいいね。

感じたくない感情
っていうのをやめて
感じてもいい、にする。

苦しい感情も
苦しいかもしれないけれど怖くはない。
それも一つの味わい。

堂々と感じてみる。

うわあ、これかー!と
リアルに認めてみる。

そこに真実がある。

真実は結局のところ自分を救う。

感じてもらえた本当の感情たちは
自分を通りすぎて
いずれ蒸発して成仏する。

自分というのはそれを見届ける器。

器としての自分を
信じても大丈夫なんだ。

それこそが
信頼できる本当の自分。

 

この記事を書いた人

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大塚 あやこ

経営者・リーダーの認識変容コンサルタント
ビリーフリセット®創始者
・一般社団法人ビリーフリセット協会 代表理事
・ビリーフリセット・クリエーションズ株式会社 代表取締役

 東京藝術大学作曲科卒業。演奏家・作編曲家として約20年、第一線で活動した後、燃え尽き体験を機に人の内面へと関心が向かい、独自の心理変容メソッド「ビリーフリセット®」を確立。
2014年、小さな勉強会から活動をスタートし、以来12年にわたって働く人の内面変革を支援してきた。

オンライン講座(Udemy)「はじめての傾聴」は受講者31,000人を超える。ほかに「ロジカル派のためのマインドフルネス」等を提供。
近年は支援対象を経営者・リーダーへと絞り込み、内的変革から組織の進化を導く「自在軸経営」を提唱している。

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